Ich wäre vermutlich nie auf die Thoraxchirurgie, wenn nicht mein Kommilitone diese Abteilung in den höchsten Tönen gelobt hätte...
Ich hatte jedoch Pech. Es war die gesamten 15 Tage Personalmangel durch Urlaub/Krankheit. Im Prinzip gab es 3 Ärzte, den Chefarzt, den Oberarzt und einen armen Assistenzarzt. Das wars.
Teilweise war dann ein wenig dicke Luft - man hat mich nie blöd angemacht, aber Zeit für selbst Hand anlegen oder erklären war eben nicht. NULL! Die Famulatur war insofern interessant, als dass ich jetzt weiß, was so grob das Spektrum eines Thoraxchirurgen ist.
Das Team war nett, der Assistenzarzt hat immer versucht, mir wenigstens ein bisschen über aktuelle Patienten zu berichten - er hatte jedoch jeden Tag den Ar*** voll Arbeit, sodass ich ihm auch nicht ständig auf die Nerven gegangen bin - sonst wäre er wohl noch später Heim gekommen.
PRO:
-Im Prinzip konnte ich kommen und gehen wie ich will, aber das ist ja nicht der Sinn - ich möchte ja was lernen und ggf. wo es geht Hand anlegen - daher auch die "1" in Sachen Freizeit
-sonst fällt mir spontan nichts ein
KONTRA:
Die ersten Punkte gelten für ALLE Chirurgie-Famulaturen in der Erlangener Chirurgie:
-keine Kleidung
-kein kostenloses Essen
-kein Schlüssel / Telefon / Namensschild
Speziell auf der Thoraxchirurgie:
- keine einzige Untersuchung in 15 Tagen
- quasi keine Eigenverantwortung
-Lernfaktor = 0
- ich wurde in 2 Wochen zweimal etwas gefragt, einmal hat man mir etwas erklärt - Schade
Bewerbung
Bloß keine aufwändige Bewerbung schreiben! Das liest sich sowieso kein Schwein durch. Einfach anrufen und fragen wann es geht - am besten 1-2 Monate im Vorraus.
